Rozwiązanie umowy o pracę z pracownicą w ciąży – czy i kiedy jest dopuszczalne?
Stosownie do art. 177 §1 kodeksu pracy pracodawca nie może wypowiedzieć ani rozwiązać umowy o pracę w okresie ciąży, a ...
Stosownie do art. 177 §1 kodeksu pracy pracodawca nie może wypowiedzieć ani rozwiązać umowy o pracę w okresie ciąży, a ...
© 2022 Kadry w praktyce - Blog o prawie pracy by SPD SZKOLENIA.